舒适温馨的办公环境，团结和谐的工作氛围，蔚然成风的志愿服务，朝气蓬勃的员工面貌……走进集团神木公司办公大楼，一阵文明之风扑面而来。今年以来，该公司高度重视精神文明建设，坚持将文明创建工作与中心工作同频共振，坚持以创建榆林市级文明单位为抓手，内抓管理、外树形象，在文明创建中践行国企初心，创建工作一路繁花，硕果累累。

凝聚党建工作合力，锻造“文明之魂”

该公司党支部充分发挥党组织在文明单位创建中的领导作用，坚定不移高扬党建之“帆”，为企业筑“根”塑“魂”，充分发挥支部在创建工作中的战斗堡垒作用，使党的建设成为文明创建的重要保障。

理想信念筑牢文明之魂。公司始终坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过全体党员大会、支委会、党小组会集体学习等方式，进一步坚定了职工理想信念。此外，道德讲堂、劳模宣讲、政治理论学习轮番开展，实现了社会主义核心价值观宣讲全覆盖，为干部职工提供了丰润的道德滋养。

完善机制夯实文明之基。公司领导班子始终高度重视文明创建工作，把文明创建纳入公司发展规划，每年对创建工作进行专题研究和部署，成立文明创建领导小组，分阶段、分内容、分责任有序推进文明创建工作，为创建工作提供了强有力的组织保障。并把文明创建纳入党建工作考核中，做到创建情况随时掌握、管理及时到位、不足及时整改，不断推动创建工作做深、做细、做实，形成上下齐抓共管、遍地开花的文明创建新格局。

践行国企责任使命，打牢“文明之本”

自2019年成立公司志愿服务队以来，公司常年活跃着一支队伍，深受职工喜爱，被大家亲切地称为“红马甲”。今年，“红马甲”们更忙碌了，他们先后组织开展了“弘扬雷锋精神，助力工友复工”“义务植树”“爱心助力高考”“文明交通劝导”等主题志愿服务活动，让公司无时无刻都充盈着正能量。

2020年至今，公司已开展3次福利院慰问志愿服务活动，公司各部门、项目累计60人次参与此项志愿服务活动，为福利院儿童、老人送去了关爱，带去了温暖。因在多个志愿服务活动中表现突出，2022年，公司成功荣获由榆林市委宣传部、文明办联合颁发的最佳志愿服务组织奖。

此外，2021年以来，我公司积极配合神木市文明办，在全市城区主要交通干道十字路口开展“车让人·人守规”文明交通劝导新时代文明实践志愿服务活动7次，取得了良好的社会效益。因在此项活动中表现突出，公司荣获了由神木市委宣传部颁发的神木市“车让人·人守规”文明交通劝导新时代文明实践活动先进集体。

连续三年结对帮扶，彰显“文明之效”

10月23日重阳佳节当天，在神木市锦界镇起鸡合浪村养老院启动仪式上，作为结对帮扶企业，陕建神木公司积极践行国有企业社会责任与担当，再次捐助10万元，用于起鸡合浪村养老院建设与运行。同时，神木公司代表一行还实地查看了养老院配套设施安装情况，详细询问了前两批资助款项用途。志愿者们热情地打扫了养老院卫生，并为留守老人送上米、面、油、挂面等慰问品。

2021年，公司积极响应神木市委市政府“百企兴百村”行动的号召，主动请缨并获批参与结对帮扶锦界镇起鸡合浪村。为切实解决老年人的现实困难，2021年，起鸡合浪村决定启动养老院建设项目。在九建集团支持下，作为神木属地化国有企业的陕建神木公司决定帮扶起鸡合浪村养老院建设项目30万元。此笔款项按养老院建设及使用情况逐年注入，帮扶资金以捐款形式转入神木市民政局指定账户，每年安排10万。帮扶资金由镇村自行办理并按程序使用，确保专款专用。

连续三年来，寒来暑往，公司志愿者的身影从未缺席，点滴之间,用行动讲述着陕建神木公司人的善意与真心。作为属地唯一的国有建筑企业，公司从成立以来始终秉承经济效益与社会效益并重的发展理念，坚持发展成果共享，发展效益惠及属地。付出总有回报，2022年公司成功创建神木市级文明单位。

新风荡漾千般秀，文明花开别样红。高质量的文明创建工作不仅凝聚了人心，也极大地调动了全体员工拼搏奉献、勇争一流的工作热情，实现了文明创建与企业发展的良性互动。站在新的起点，公司将持之以恒加强文明创建，内外兼修，久久为功，不断提升文明高度，以更加饱满的激情砥砺前行，让文明之花持久绽放，为公司乃至集团高质量稳步发展贡献更大的贡献。